求人情報詳細

(新着求人)

(未経験者可)

活躍のポイントは「チャレンジ意欲」と「行動力」！
大手食品グループで米菓製造に携わる製造正社員を募集！

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コメント	『更新日：2024/4/26』長年の歴史で培った技術を活かして更なる成長を目指しているタイミングで、一緒にチャレンジできる仲間を募集しています。日々考えて取り組むチャレンジが評価に繋がる働き方をしませんか？
求人番号	23939
雇用形態	正社員

募集要項　｜Recruitment List

職　種	贈答品として人気の米菓商品の製造職／正社員／未経験ＯＫ
仕事内容	未経験ＯＫ／正社員贈答品として選ばれる人気米菓商品の製造全般に携わっていただきます。「せんべい」、「おかき」、「あられ」といった商品を扱っています。贈答品としての品質を左右する米菓の【生地製造】がメイン工程の作業です。製造に関わりながらも原価、利益、人件費、生産効率などといった『数字』を確認できるような情報を全社員が把握できるような環境も整えられています。こうした環境を活かして、より良い生産体制へ変化していくことを常に意識できる方にはピッタリな仕事となります。『チャレンジすることが何よりも大切』との考えを持って、積極的に日々の業務に取り組んでください。その結果が、将来的な「米菓製造技術者」「役職者（幹部）」へのステップに繋がります☆
募集人数	２名
必要資格	高校卒以上、長期勤務によるキャリア形成を図る為４０歳まで
給　与	月給１９５，０００～３００，０００円（経験・能力により決定）
賞　与	年２回（前年度実績：計２．５０ヶ月分）
昇　給	年１回（前年度実績：１月あたり２．００％）
交通費	距離に応じて支給（上限５０，０００円／月）
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、残業手当、車通勤可、作業服・長靴貸与、退職金制度（勤続３年以上）、定年制（一律６０歳）、再雇用制度（上限６５歳まで）、社員食堂有り、個人ロッカー有り、男女別トイレ
時　間	８：００～１７：００
残　業	月平均１０時間、状況により変動します
休　日	土、日、祝（会社カレンダーに準ず）　※繁忙期には土曜日出勤が発生する場合もあります。
休　暇	夏季、年末年始、育児休暇（取得実績有り）、有給休暇
年間休日	１１２日
勤務地	瀬戸内市邑久町豊原（岡山市中区エリア、岡山市東区エリア、岡山市南区･玉野市エリアからも通勤可能です）

会社情報　｜Company information

設　立	１９５０（昭和２５）年
従業員数	４３名（うち、女性：２４名）
資本金	２，７００万円
事業内容	米菓の製造販売

メッセージ　　｜Message from employer

会社ビジョン

■新たに生まれ変わろうとしている、地元・岡山で半世紀以上愛されている米菓メーカー■

１９５０（昭和２５）年の創業以来、岡山県産のもち米・うるち米など厳選した素材を用い、時間と手間を惜しまず、丹念に焼き上げたこだわりの米菓を製造しています。

販路としては関西～中・四国～九州を主な市場とし、今や関東方面にも販路を広げています。

また、２０１６年７月に、京都・老舗の煎餅（せんべい）おかき専門店と知られる「長岡京　小倉山荘」のほか、「京都六角　蕪村庵」、「京都宇治　式部郷」と、京都を発信拠点とした３つの米菓子ブランドを全国展開する大阪浜美屋ホールディングスのグループ会社として、新たな一歩を踏み出しつつ、順調に業績も伸ばしています。

社風・働く環境

■「製造＝地味な裏方の仕事」じゃない！！　一人ひとりの「経営者感覚」・「チャレンジ精神」にスポットを当て評価してもらえる環境■

商品に込める、一期一会のおもてなしの心――安心・安全を基本に「美味単品主義」を徹底

当社が目指しているのは「人を幸せにするお菓子屋」。
人を幸せにする商品は、何よりも先ず「安心・安全」であることが大前提となります。

より多くの人に好かれ、支持される味で、かつ安心してお召し上がりいただける商品をいかに開発するか、また製造工程においていかに品質の安定化をはかることができるか――。

これらを商品開発の根底に据え、一品一品が主力商品でありえる「美味単品主義」を徹底させていきます。
妥協なくこだわり続けなければならない品質基準が、わたしたちの商品にはあるのです。

「単なる製造メンバー」としてではなく、「一人の経営者」として製造現場に立つ

大阪浜美屋ホールディングスのグループ会社として歩み始めたばかりの当社では、経営トップの視線もしっかりと各部署に行き届いています。
そのため、成果に対する評価もしっかりと出せる環境とも言えます。

また、当社では、原料原価・人件費・生産効率・利益率など、数値管理に必要なデータを製造メンバー全員に開示しており、数値を把握・管理した上での自発的な業務改善は、ご自身の評価にもしっかりと直結します。

社内の評価制度も「労働時間に対してどれだけ生産性を上げたか」が目安となるため、「単なる製造メンバー」としてではなく、「一人の経営者」として製造現場に立つことが重要です。

もちろん、チャレンジがもたらすものは「成果」だけではありません。
時には「失敗」をもたらすことも――。
でも、「トライ　アンド　エラー（試行錯誤）」の一経過として、次に活かしていただければＯＫです。
前向きなチャレンジ精神も、当社ではしっかりと評価していきます！

職場からのメッセージ

～社長コメント～: ■永続する「感動創造企業」を目指して――■

当社の企業理念は、「人々の暮らしに平安と感動をもたらす食文化を創造し、人々の幸福に貢献すること」――。

人々に感動と喜びを提供することが当社の使命です。

「モノを売ることなく、心を届ける」――これが企業理念の根幹にあります。

今後も、「京都ブランド創育企業」をキーコンセプトに新たな柱となる会社を数多く創出し、ギフトマーケットの領域で、人・社会・未来の幸せの実現を目指しています。

日本人の民族性ともいえる根強いギフトに一点集中して、人と人との絆を深めるサポーターとして、お客様から感謝され、喜ばれて成長繁栄する企業が目標です。

だから、わたしたち全社員が志向するのは「絆支援」。
仕事を通じて「人と人との絆を支援」していくことです。
商品・サービス開発から営業はもちろん、製造から梱包そして事務仕事に至るまで、全てが「感動発信」に直結しています。

全てが「感動創造」につながる――そんな仕事に、わたしたちと一緒にチャレンジしてみませんか？

サンテク担当者コメント

～「新規立ち上げ」に近い感覚で、製造職として「やりがい」を持って働いてみませんか？～

わたしたち岡山県民だけでなく、今や中四国エリアで愛されている「おせんべい」・「おかき」を製造されている、地元・岡山が誇る米菓メーカーでの正社員募集です！

２０１６年７月に、「京都発、手土産　ギフトナンバーワン、オンリーワン企業」を目指し全国展開を行なう大阪浜美屋ホールディングスのグループ会社として、新たな一歩を踏み出した同社で、ご自身の「分析力」・「発想力」・「行動力」を活かして、製造メンバーとして活躍してみませんか？

条件等見られ、ご興味を持たれたら、まずは一度お気軽にお問い合わせください。
求人へのご応募のみならず、求人に関するご質問だけでも大歓迎ですよ！

こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。

詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。
http://www.e-santech.jp/conference/

ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。

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