求人情報詳細

全国でも抜群の知名度を誇る、地元・岡山発の菓子メーカーでの正社員（中途採用）募集！

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コメント	『更新日：2026/6/29』地元・岡山が誇る人気お菓子メーカーでの正社員募集――。今回は【商品パッケージの企画開発を担う将来のリーダー候補】の中途採用です。
求人番号	31750
雇用形態	正社員

募集要項　｜Recruitment List

職　種	菓子メーカーでの包装パッケージ開発リーダー候補
仕事内容	岡山市北区御津にある菓子メーカーでの正社員募集です。あなたにお任せしたいのは、【自社商品の包装パッケージの開発業務】です。具体的な業務内容としては下記の通りです。 ■商品包装の設計、仕様検討および原価計算 ■包装の工業化テスト（量産化に向けた検証・調整） ■包材表示内容の作成、法規確認 ■包装資材の出稿、校正・校了作業 ■マスター情報の登録・管理 ■製造・品質・購買など関係部門向け基準書類の作成・発行 ■商品企画におけるスケジュール策定補助、ＰＬチェック補助などの企画サポート業務 ■包装技術や包材動向の情報収集、新包材の検討、コスト改善に向けたアイデア創出および実現化検討 ■自部門および他部署との連携を通じた業務フロー・運用面の改善提案、推進ゆくゆくは、“製品の「包装」・「表示」の責任者”として、設計から工業化、発売までの一連の流れをお任せできればと考えています。
募集人数	１名
必要資格	エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作スキル（初級程度）をお持ちの方
必要経験	業界問わず、事務業務（書類作成や事務処理など）を計画的かつ正確に進めてきた実務経験
優　遇	食品業界での勤務経験、部門横断プロジェクトのスケジュール管理、食品包材・食品表示に関する業務経験、食品表示検定をお持ちの方
給　与	月給２２５，０００～３４３，７５０円＋交通費（経験・能力により決定）
賞　与	年１回（６月）２ヶ月＋成果配分賞与（会社業績により決定）※成果配分賞与の直近実績：２．７ヶ月分
昇　給	年１回（７月）
給与例	【想定年収】３６０～５５０万円 ☆一般職（２８歳）：年収４６０万円／月給２８万円 ☆課長職（３５歳）：年収７００万円／月給４６万円
交通費	規定に基づき支給（月額上限４２，０００円／家賃補助対象者２０，０００円）
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、残業手当(時給１，５６３円)、住宅手当、その他手当(役職（主任、係長）・特務（技術系の一部資格）・子育支援、単身赴任手当、他)、車通勤可、制服貸与、退職金制度、借上社宅、借上寮／住宅規程に基づく家賃補助有、心の健康相談窓口、保養施設助成（協会けんぽ）、カフェテリアプラン、各種研修制度
時　間	９：００～１７：３０
残　業	月平均１０時間、ご予定がある場合は定時退勤も可能です。
休　日	土、日、祝（会社カレンダーによる／※年に数回程度、土曜出勤が発生します。）
休　暇	夏季、ＧＷ、年末年始、慶弔、特別休暇（出産、予防、罹災、公務、生理、産前・産後、通院・つわり）、育児・介護休業、看護等、他
年間休日	１２０日
勤務地	岡山県岡山市北区御津野々口

メッセージ　　｜Message from employer

会社ビジョン

【創業の精神】
　戦後、モノも希望も、あらゆるものが足りなかった時代――
　「日本の会社が作ったもので、日本を元気にしたい」
　「子供たちに、笑顔と夢を届けたい」
　――そんな想いが私たちの原点です。

【コーポレートメッセージ】
「ひらけ、おいしさ」
　私たちは挑み続けます。
　生活を豊かにする価値を生み出すこと。
　自由な発想で驚きや感動を届けること。
　おいしさの可能性を切りひらき、世界を変えていく。
　それが、私たちの会社です。

【私たちがありたい姿】
　公私を好循環させることで、仕事もプライベートも笑って楽しめる人
　　＊自律 [個人]　自ら学び、考え、対話し、やり抜くことで成長し続ける
　　＊活力 [組織]　互いを尊重しつつ、建設的な摩擦を恐れない
　　＊進化 [姿勢]　生み出し、作り変えるために、新しい価値、やり方を模索し続ける

社風・働く環境

【社風】
　■社長も含めて役職ではなく「さん」付けで呼び合っています。
　■部署や役割に縛られず、関係者と協力しながら仕事を進める風土があります。
　■既存のやり方にとらわれず、改善提案や工夫を前向きに受け入れる環境です。

【職場データ】
　■平均年齢：４２歳
　■平均勤続年数：１６年
　■有給休暇消化率：７０％
　■男性の育児休暇取得率：３１％（※ちなみに女性は１００％です！）
　■離職率：４．８％
　■新卒３年離職率：９．６％
　■平均給与：５４０万円（※２０２４年時点）

入社後のイメージ

【入社後のあなたに期待される役割】

　■商品の品質・コスト・生産性を総合的に考慮し、包装面や原価、工業化テスト等から商品価値向上に貢献すること
　■商品企画から量産化までの全体像を理解し、関係部門と連携しながら円滑に業務を推進すること
　■既存のやり方にとらわれず、改善意識を持って主体的に課題抽出・提案を行うこと
　■正確性とスピードを意識し、開発スケジュールの遵守・安定した商品立ち上げを支えること

サンテク担当者コメント

～経験を活かして、大手ならではの手厚い待遇＆福利厚生整った新天地へ――　菓子メーカーでの包装パッケージ研究開発リーダー候補～

地元・岡山が誇る人気お菓子メーカーで【商品パッケージの企画開発を担う将来のリーダー候補】の正社員募集です。

自分がかかわった商品が形となり市場・店頭へ並ぶ達成感を得られます。
また、商品化に欠かせない工程を担い、開発を支える重要な役割を果たせます。
・・・他にも、まだまだ、たくさんの“やりがい”を秘めた、希少なポジションです！

条件等見られてご興味を持たれましたら、まずは一度お問合せください。
求人に関するご質問だけでも大歓迎ですよ◎

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詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。
http://www.e-santech.jp/conference/

ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問合せください。

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