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山陽新聞を印刷する新しい工場です！
年間休日１３３日◎長期勤務＆安定◎残業無しで働きやすい◎

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コメント	『更新日：2026/2/24』新工場になって８年。山陽新聞早島印刷センターでの正社員前提のお仕事。まだまだ新しい設備です。班に分かれて交替勤務で協力しながら印刷していきます。
求人番号	31308
雇用形態	正社員
会社名（店名）	株式会社山陽新聞印刷センター

募集要項　｜Recruitment List

職　種	新聞印刷業務
仕事内容	地元の情報を支える「山陽新聞」を印刷している工場でのお仕事です。印刷機の操作、機械のメンテナンス、清掃、発送機器等のオペレーター業務など時間をかけてじっくりと１つ１つ覚えていきます。入社して約３ヶ月間は先輩に付き添いながら、業務の流れを勉強します。未経験の方でもチャレンジ可能で、長い目で奥が深い仕事に挑戦していきたい方にはオススメかも知れません。試用期間は３ヶ月間、その後お互いの希望が合えば正社員に切り替わります。細かい色の判別が要求される職務ですので、入社前に色覚検査を受けていただきます。 ■職場風景動画はコチラから（動画５９秒）
募集人数	１名
必要資格	長期キャリア形成のため４０歳まで。色を見分ける視力（色覚）。
給　与	時給１，３００円（深夜時１，６２５円）
交通費	会社規定により支給
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当
時　間	３交替／１０：００～１８：００、１２：００～２０：００、２０：００～翌１：００　※状況により前後３０～６０分の時間変更あり（勤務表による）
残　業	基本的には無し
休　日	週休２～３日（勤務表により決定）、月に１度の新聞休刊日
年間休日	１３３日
勤務地	岡山県都窪郡早島町
期　間	入社日応相談～３ヶ月間（その後双方の希望により正社員へ切替予定）

派遣先への直接雇用後の条件　｜Recruitment List#2

時　間	３交替／１０：００～１８：００、１２：００～２０：００、２０：００～翌１：００　※状況により前後３０～６０分の時間変更あり（勤務表による）
給　与	基本給１６４，８３０円（１８歳の場合）＋諸手当
給与例	年収３，２９０，０００円～５，０２０，０００円　※計算根拠は下記「職場からのメッセージ｝欄を参照
昇　給	年１回／４月
賞　与	年２回／前年度実績：計４.２９ヶ月分
休　日	週休２～３日（勤務表により決定）、月に１度の新聞休刊日
休　暇	介護、育児休暇あり
年間休日	１３３日
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、家族手当(子一人につき１４，０００円／月、配偶者２９，０００円／月)、その他手当(深夜手当：30％～34％、役職手当：平均 6，943円、技能手当平均 1，696円)、結婚手当、出産手当、入学祝金、傷病見舞手当、退職金制度有。

メッセージ　　｜Message from employer

社風・働く環境

■チームワーク抜群のメンバー
チーム一丸となり同じ目標に向かって、日々協力し合いながら各工程を業務分担しています。

入社後のイメージ

■まずは工場全体の流れを知ってください
最新鋭の設備が導入された新しい工場なので、ＡＩを屈指し省力化や無人化が進んでいますが、どうしても人の手が必要な場面もあります。
インクの色を見極める品質管理は、やはり目で見てチェックしないといけません。
工程ごとに違う作業があり、それぞれに意味を持っています。
まずは基本をしっかりと学び、今後積み重ねていく経験の基盤を築いていってください。

特に大きなトラブルが無い限り、次の勤務の方とバトンタッチするため基本的に残業はありません。

夜勤明け以外に週休２～３日お休みがあるので、日中の用事や、ご家族と過ごす時間もしっかり持てます。

職場からのメッセージ

～人事担当コメント～: 【基本給参照情報】１８歳：基本給１６４，８３０円、３５歳：基本給２１７，４８０円
給与例
【２２歳、未婚】基本給１７５，４６０＋諸手当　
※総支給額：月給２０２，０００円、年収３，２９０，０００円
【３５歳、妻・子２名扶養】基本給２１７，４００円＋家族手当５７，０００円
※総支給額：月給３０８，０００円、年収５，０２０，０００円

③の時間帯の夜勤を３日連続しますが実働は６時間で残業も無いので疲れにくいと思います。
その後は①もしくは②のシフトが６日間（そのうち２日はお休みです）。このような勤務を繰り返し行っていきます。

サンテク担当者コメント

【こちらの求人について】
こちらは、
㈱山陽テクノサービス
（e仕事のサンテク）を通じて
企業様へご紹介する
人材紹介の求人です。

※企業様への直接応募ではありません。

【担当者より】
求人をご覧いただき、
ありがとうございます。
担当の生藤（いくとう）です。

転職を前提としなくても、
「話を聞いてみたい」
「条件だけ確認したい」
という段階で大丈夫です。

今の状況やご希望を伺いながら、
この求人が合いそうかどうかを
一緒に確認していきましょう。

在職中の方、
ブランクのある方も
お気軽にご相談ください。

【お問合せ後の流れ】
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※選考は企業様基準となります

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【会社／担当】
㈱山陽テクノサービス
e仕事のサンテク倉敷
担当：生藤（いくとう）