◇◆社訓◇◆
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我が社に職を奉ずる者は責任を重んじ誠実親切を以って事に当り、規律を厳守し、技能を錬磨し、

技術の進歩改善に努め、修養を積み、人格を陶治し、協力一致各自其職務に精励し、優秀品生産を以って

地方産業の発展に寄与すべし

▼設計部門は現在、社員６名の少人数な職場です。

仕事で大変な事もありますが、一人ひとりの良い仕事や成果はちゃんと上司が見てくれているし、
誰かが困っていれば、みんなで親身にアドバイスします。

部署の仲間同士でしっかりとサポートしていく雰囲気があり、それだけ品質管理部門は会話の多い温かな職場です。

新しい環境に不安がある方も、ムリなくスタートすることができますよ♪

▼働きやすさにもトコトンこだわります。

働きやすい環境をめざして制度の見直しを行っています。

たとえば、可能な限り残業時間を削減しながら仕事とプライベートの充実を行う工夫など。

今後も何かあれば働きやすい環境を目指し、柔軟に制度の見直しを行っていきたいと考えています。

◇少人数で働きやすい職場です◇

社員旅行や各種イベントなどを通じて社員同士のコミュニケーションを深めています。

▼独自の技術力で成長できる！
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――◆経験を活かして活躍☆ブランク・経験年数は問いません！

経験豊富で高いスキルをお持ちの方は大歓迎！
能力を存分に発揮していただける相応の待遇（経験や能力に応じてお給料を設定）でお迎えします。
あなたの経験や実績を丁寧にお聞きした上で､しっかりと評価した金額を提示します！
また、一度は一線から退いたという方でも、技術者としての能力を高く評価させていただきます。
もちろん経験が浅い方も大歓迎！
技術を磨いてプロとして長くやっていきたいという方なら、ぜひ活躍していただけますよ！


☆★まずは会社の雰囲気になれてもらうことからスタート☆★

出来ることからお任せしますし、経験が不足している部分はじっくり学んでいただければ大丈夫です。
先輩はもちろん社長も製造工程に入るので距離は近く、何でも相談しやすい環境で、ほったらかしにすることはありません。

◇本社工場内の風景◇
主力製品である配電盤です。

お蔭様で向こう半年間以上の受注残を抱えており、新たな回路設計者が必要な状況にあります。

～人事担当コメント～

▼未経験の方から経験のある方まで、幅広く募集しています
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この度の募集はシーケンス図面が読めて、ＰＬＣの回路設計ができるスキルや経験を必要としています｡

経験者であれば、年齢や経験に関係なく､即戦力でお迎えします。
また、入社後の『ヤル気』と『頑張り』でしっかりと評価します｡

あなたの希望を最大限に考慮した上で､最適なポジションをご用意いたします。
ヤル気をしっかりと汲み取る環境をご用意していますので､一緒に頑張っていきましょう！


▼働きやすい環境をご用意
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当社は、社員の働きやすい環境づくりにも積極的に力を入れています。
【残業はほぼナシ】なので、日々の自分の時間もしっかり確保しながら、
メリハリをつけて毎日を過ごしていただけます。
「趣味に時間を費やしたい…」
「家族とゆっくり過ごしたい…」
という方にもピッタリな環境です◎

長く働ける環境でスキルを発揮していきたい方は、ぜひご応募ください！

～社長コメント～

弊社は設立時に社訓が制定されています。

そして、６５年間、毎月初めの朝礼で全社員で社訓を唱和しています。
その冒頭では「誠実親切を以って事に当る」ことを、次に「技能を錬磨し技術の進歩改善に努める」こと、
最後は「産業の発展に寄与する」ことが社員に求められています。

この社訓を忠実に実践し、社内体制の充実を図り、経営基盤をしっかりと固めるとともに、
さらに新しい希望にあふれる歴史を積み重ねて行くことが、我々に課された任務です。

◇当社の社長です！

人情味に溢れた温かくて優しい社長です♪