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| 求人番号 | 31967 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 会社名(店名) | 株式会社PowerX Manufacturing |
募集要項|Recruitment List
- 職 種
- 蓄電池工場の【製造Gr】 チームリーダー(係長)候補
- 仕事内容
-
あなたにお任せしたいのは【岡山工場(Power Base)】での【製造Gr】 チームリーダー(係長)候補
■業務内容
プレイングマネージャーとして、自ら現場を統括しながら、生産計画に基づいた工程管理や人員配置の最適化、
不具合の再発防止策の立案など、製造ラインの仕組み化と班長・派遣社員のリードを主導していただきます。
1. 工程管理・リソースの最適化
- 生産計画に基づく納期遵守管理、工程負荷調整、および派遣社員・設備リソースの最適配置
- 蓄電池組立工程における安全性・品質・効率向上に関する取り組みの主導
- 提携工場の品質・生産性向上のための実務支援(現地での工程確認や改善アドバイス等)
- 本社工場で立ち上げ予定の新製品における現場主導および製造工程の構築・整備
2. 不具合対応・再発防止の主導
- 現場で発生した不具合・トラブルの根本原因究明と、再発防止策(恒久対策)の立案・実行
3. 改善活動の推進とドキュメント標準化
- 製造原価の低減活動(コスト改善)の現場推進
- 生産手順書・標準作業書の改定・体系化、および設備導入検討資料の作成
4. チームマネジメント・育成
- チームメンバーや派遣社員の業務フォロー、技術指導、タスク管理
- 他部門(品質管理・開発・調達など)との生産性向上に向けた各種調整・折衝
〇必要経験(以下の実務において5年以上の経験を有すること)
- 不具合の要因解析(なぜなぜ分析等)、および現場の改善(レイアウト変更や工程改善)を主導した経験
- 他部署(品質管理や開発など)と円滑に連携し、生産現場の課題を解決した経験
〇歓迎スキル
- リーン生産方式、トヨタ生産方式の知識・経験(生産性向上に直結します)
- 低圧・高圧電気取扱業務の経験
\再生可能エネルギーの未来を作る拠点へ/
急成長を遂げる再生エネルギー業界で、最先端の蓄電池製品を生み出していくため、工場内も最先端の設備を整えています。 - 募集人数
- 1名
- 必要資格
- 高校卒以上
- 必要経験
- 生産計画に基づいた人員配置(派遣社員等のコントロール)や工程負荷調整の経験(5年以上)詳細は上記「仕事内容」欄に記載していますのでご確認ください。
- 優 遇
- 電池業界(特に産業用)における生産・製造の実務経験、その他の詳細は上記「仕事内容」欄に記載していますのでご確認ください。
- 給 与
- 月給約540,000~660,000円+交通費(経験・能力により決定)
- 昇 給
- 年1回
- 給与例
- 年収650万円~800万円(経験・能力により決定)
- 交通費
- 会社規定により支給
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、残業手当、資格手当(5,000円/月(資格名:電気主任技術者))、車通勤可、無料駐車場有り、EV充電設備利用「無料」
- 時 間
- 【フレックスタイム制:標準8時間】
コアタイム 8:30~15:00
フレキシブル 7:00~8:30/15:00~20:00 - 残 業
- 月平均30時間、状況により変動します
- 休 日
- 土、日、祝(会社カレンダーに準ず)
- 休 暇
- 夏季、GW、年末年始、慶弔
- 年間休日
- 125日
- 出勤日
- 事業拡大に伴い将来的にシフト勤務(早番・遅番)をお願いする可能性があります。
- 勤務地
- 岡山県玉野市田井
メッセージ|Message from employer
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