求人情報詳細

(未経験者可)

☆モノづくりに貢献する品質管理
☆転職を考え中の方、業界未経験の方も大歓迎

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コメント	『更新日：2025/5/12』＼製造業を支える専門商社として創業９０年以上！／ ◎クライアントと海外メーカーをつなぐ【架け橋】！ ◎創業１００年に向け、海外へも事業展開！ ◎遠方の方には単身用社宅もあり！
求人番号	82596
雇用形態	正社員
会社名（店名）	イケダ産業株式会社 (http://www.ikeda21thc.co.jp/index.php)

募集要項　｜Recruitment List

職　種	専門商社での品質管理スタッフ
仕事内容	国内外の協力メーカーとクライアントとの架け橋となり、ロストワックス（精密鋳造品）、ＭＩＭ、アルミダイキャスト、加工品等を扱う事業を展開。顧客ニーズをもとにオーダーメイドで産業機械部品・福祉介護機器部品などをプロデュースしています。この事業において、納品される部品の品質管理をお任せしたいと思います。入社されると、まずは簡単な検品・検査から行っていきます。具体的には、・メーカーから入荷した部品の品質管理（検品・検査）・在庫管理やピッキング作業・不適合品における原因分析や対策を立案・メーカー（国内外）への改善指導（英会話は出来なくてＯＫ）・新規開発案件や品証会議などクライアントとの打合せに営業と同行・ＩＳＯ９００１における業務等
仕事内容写真	東京や大阪で開催された大規模な展示会へ過去に出展しており、大手有名企業など全国から多くの引き合いを頂いています。様々なご要望の中、既存品から大幅なコスト削減が可能なことも大きな特徴です。
必要資格	普通自動車免許（ＡＴ可）
優　遇	ノギス、ハイトゲージ、マイクロメータ、画像測定器などを扱ったことのある方歓迎
給　与	月給２００，０００～２８０，０００円＋各種手当　※経験・年齢など考慮し優遇
賞　与	有り（年２回）
昇　給	有り（年１回）
交通費	社内規定により支給（上限１４，０００円／月）
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、資格手当、時間外手当、家族手当（扶養の配偶者月１万円、１８歳未満の子１人月３千円）、マイカー通勤可（駐車場有）、有給休暇制度、産休育児休暇制度、単身用社宅、退職金有り（勤続３年以上）
時　間	８：３０～１７：３０
残　業	月平均１０時間。
休　日	土、日、祝（会社カレンダーに準ず、月１回土曜出勤あり）
休　暇	夏季、ＧＷ、年末年始、慶弔
年間休日	１１５日
勤務地	広島県福山市曙町6丁目7番12号　※Googleマップはこちらからhttps://bit.ly/3tpzoOu（【本社】福山市多治米町2丁目18番17号）

会社情報　｜Company information

設　立	１９６３年４月
従業員数	２２名
資本金	１，０００万円
事業内容	◇破砕機用刃物の販売及び工事 ◇自動化装置・省エネ装置・環境保全商品の販売 ◇精密鋳造部品・プレス部品・鍛造部品・機械加工品の輸入販売 ◇鋳造資材、機器及びプラント設備の販売 ◇各種産業用機械器具の販売及び工事 ◇建築関連資材の販売及び工事

メッセージ　　｜Message from employer

社風・働く環境

【働きやすい環境・体制を目指して】
経験があっても業種や会社が変われば、不安な事はあります。
社長も含めてサポートし、皆が長く安心して働ける環境を整えていっています。
全社としては、２０～６０代の社員が在籍し、勤続年数３０年以上の社員も活躍しています。
利益は賞与で還元したり、社員の満足度を考えたりなど、社員一人ひとりの意欲を尊重し、定年後の再雇用も希望する社員がいるなど、先を見据えて働ける環境も魅力です。

職場からのメッセージ

～人事担当コメント～: 【こんな方を求めています】
☆周囲との協調を大切に出来る人
☆会社や職場のルールを守りながら前向きに仕事に取り組める人
☆素直な人
☆『報告・連絡・相談』ができる人

【応募・選考方法】
１．まずはお電話またはメールにてご連絡ください。詳しい内容を聞きたい方もＯＫです。
２．面接をご希望の方は、履歴書・職務経歴書を準備して来社。（一次面接・１０分程の簡単な筆記テスト）
３．二次面接・２０分程の適性診断テスト
※面談では、当社のやっている事、仕事内容、職場の雰囲気などをお伝えします。
大事な就職先・転職先として相応しいかどうかを考えていただければと思います。
～社長コメント～: 【自社の成長に欠かせない品質管理】
品質管理は、今後当社がさらに成長する上で、とても大事なポジションだと考えます。
クライアントの満足度を高めていくには、海外メーカーとの協力関係が一層大事になってきます
海外とのやり取りの中では、思い通りに進まないことも多いですが、顧客目線を大切に、海外メーカーを「育てる」感覚を持ちながら取り組んでもらえると嬉しいです。
海外メーカーと取引を決めるときは、経営者に会ってから私自身で判断するようにしていますが、意欲がある方には、海外における品質パトロールなども任せていきたいですね。
～先輩社員コメント～: 【商社ならではの魅力】
あらゆるメーカーの幅広い商品を扱っている当社には顧客の要望に対して様々な選択肢の中から適切なものを提案できる「知識とノウハウ」があります。
オーダーメイドに近いロストワックス事業は、さらに顧客との近い距離で取り組める事業。
クライアントの理想を「カタチにしていく」面白さを一緒に楽しみましょう。

【一人ひとりに目が届く環境】
主体性を大切にする社風のため、「チャレンジしたい」という社員の意欲を何よりも尊重しています。
社長との距離が近く、一人ひとりの声が届きやすいのも魅力の一つ。
社員が安心して働けるようにと「働きやすさ改革」も推進中！

前年度に比べて今期は５日間も、年間休日が増えています。
これからも「もっと働きやすい」会社を目指したいので、業務の見直しにも、ぜひ力を貸していただきたいと思っています。

サンテク担当者コメント

創業以来９０年以上、あらゆるモノづくり企業を支えてこられた会社。
ここ数年の業績は右肩上がりに好調、安定した黒字経営を継続し、
その背景にあるのは、海外メーカーと連携した「ロストワックス事業」。
ワックス（ロウ）を活用した鋳造方式で複雑な形状にも対応でき、海外だと低コストで多品種小ロットにも対応可能。
コスト削減の観点から海外製品への関心は高いものの、品質面への不安から調達を躊躇するケースも多い為、同社の取り組みは大手企業からも重宝されています。

業績好調による利益は賞与などで社員へ還元し、「品質向上」や「社員がより働きやすい環境づくり」に注力されています。
勤続年数３０年以上の社員も珍しくないという働きやすさも、実感してもらえるのではと思います。

※このお仕事の受付・相談・選考は求人企業・店舗さんが直接行っています。
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