建設の神は、高梁に宿る

鳥取県境に近い花見山を源とする高梁川。111kmに及ぶその流れは、自らが切り拓いた峡谷を経て、新見市から高梁市、総社市、倉敷市、そして瀬戸内へと到ります。
流域の左右に展開する森林と紺碧の空が織り成す美しい情景は岡山の原風景として、この地に住まう人間の心に深く刻まれています。

私たちは、この川と同じ名の「高梁市」に拠点を構え、ここから流れ出るが如く、岡山県全域から中四国へと活動のフィールドを拡大しています。

高梁から未来へ、そして再び高梁へ。
Our mind will flow into the whole world and then into the future.

高梁の清流に身を躍らせる鮎のように、当社の使者の躍動と魂の往来は、未来永劫続いていきます。

社員教育も充実。年次別、部門別、資格対策と、レベルアップの場を提供しています！
しかも、話しやすく相談しやすい環境です♪

人事制度として、本人希望による部署異動をできるだけ実現し、専門分野以外の能力を高める制度を整えています。
スペシャリストでありながらゼネラリストとしての視野、知識、技術を有する「多能工」化が図れることも
当社ならではの環境だと思います！

「遊ぶように仕事をし、仕事をするように遊ぶ」ことで、仕事に真摯に向き合いながら、柔軟な発想、工夫、楽しく取り組む姿勢を身につけられます。

仕事や遊びに真剣に取り組め、新しく仲間に加わる「あなた」の登場を心待ちにしています！

社歴の永い企業ではありますが、１人１人がノビノビと活躍している自由闊達な社風があります。

〇業界経験１～５年目程度
・各種工事現場での管理補佐業務
↓
〇業界経験５～１０年目程度
・各種工事現場での、施工管理
（安全管理、品質管理、工程管理、原価管理など）
・施工計画の策定
・施主様との打合せ
↓
〇業界経験１０年目以上
・現場社員に対しての技術的指導
・工事の安全・品質・環境・原価管理等に関して、問題を把握して、解決の道筋を作る等の工事統括

社員は定期的な社長との座談会をしています。

若手社員の素直な意見を出して貰い、経営改善への提言として参考にしています。

～人事担当コメント～

若い先輩が指導にあたる「新入社員教育プログラム」

今、売上規模、組織体制ともに新しいステージに向かいつつあります。そこでは特に人財増員、人財育成が必要不可欠です。新たに整備した「新入社員教育プログラム」では、入社後研修の後、若手先輩社員が「トレーナー」として新入社員一人ひとりに合った研修メニューを作成し、指導していくものです。若いリーダーが育成担当のため、新入社員にとって「相談しやすい」「話しやすい」環境で仕事を覚え、会社に馴染んでいくことができます。また各種資格の取得奨励は従来のままで、実務経験を積みながら各専門分野で必要な資格取得を全面的にバックアップしていきます。

～社長コメント～

小さな工事でも真摯に向き合うこと。目指す姿は「近くて便利な建設会社」

弊社は昭和34 年に創業し、半世紀以上に亘って建設業に携わって参りました。
現在、岡山県全域と近県のエリアにおいて、公共建築や民間住宅、工場、倉庫、事務所、商業店舗、各種施設などの建築をはじめ、土木や電気、設備工事などの幅広い分野でお手伝いをさせていただいております。
創業以来、｢進取・奉仕・誠実｣を社訓に、小さな工事でも真摯に向き合うことで、お客様のお役に立ち、信頼に応えることに全力を傾けて参りました。弊社の強みは、総合力＋人間力。要望に臨機応変に対応できる技術力に加えて、社員の人柄の良さこそがお客様との信頼の絆を深め、ブランドを作ってきたのだと自負しております。
弊社の目指す姿は「近くて便利な建設会社」です。
今後もお客様の心強いパートナーとして全身全霊を注いで参りますので、より一層のご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。

本社の建屋です！！
高梁駅から歩いていける距離にあり、直ぐ近くには大型ショッピングモールやコンビニもあり、とても便利です♪